O objetivo principal do Blog Líderes On-Line é agregar de alguma forma com os nossos leitores. Para isso, criamos semanalmente conteúdos de qualidade, que de alguma forma podem fazer a diferença na evolução de profissionais. Sabemos que muitas vezes, devido à correria, fica complicado acompanhar todos os conteúdos. Portanto, fizemos uma lista dos principais artigos sobre Gestão de Pessoas que publicamos no blog até hoje. Temos certeza que será extremamente útil para a sua evolução na área. A dica é: reserve um tempo para ler os conteúdos e entenda melhor sobre Gestão de Pessoas. Lista de artigos sobre Gestão de PessoasSeparamos, nesta lista, desde conteúdos básicos, como o que é Gestão de Pessoas, até processos mais complexos da área, como os modelos de Gestão de Pessoas que podem ser aplicados na sua empresa. Confira quais são eles: 1. Quais os objetivos da Gestão de Pessoas?E aí, você provavelmente já ouviu falar sobre Gestão de Pessoas, mas conhece quais são os objetivos desta área em uma empresa? A verdade é que um processo bem estruturado de Gestão de Pessoas tem como objetivo: estimular a qualidade de vida, gerenciar mudanças, motivar colaboradores, desenvolver programas de treinamento e muito mais. Ficou curioso? Leia o conteúdo na íntegra. 2. Gestão estratégica de PessoasPara ter sucesso no processo de Gestão de Pessoas, é necessário pensar estrategicamente. Portanto, ao criar uma lista de artigos sobre Gestão de Pessoas, não poderíamos deixá-lo de fora. Neste artigo você aprenderá os principais pilares da Gestão estratégica de Pessoas, que são: motivação, treinamento, comunicação, trabalho em equipe e desenvolvimento. Quer saber mais sobre como funciona cada uma delas? Leia o conteúdo na íntegra. 3. O que é Gestão de Pessoas e quais os benefícios?A verdade é que muito se fala sobre Gestão de Pessoas, principalmente nos dias de hoje, em que a evolução é constante nas organizações. Porém, se perguntarmos o que é Gestão de Pessoas e como a estratégia pode agregar à empresa, muitas pessoas não tem resposta. Pensando nisso, resolvemos produzir um conteúdo para explicar o real conceito de Gestão de Pessoas e apresentar os principais benefícios de aplicar essa estratégia nas empresas. Se você é uma das pessoas que não sabe explicar exatamente o que é Gestão de Pessoas, ou tem dúvidas sobre os benefícios que é capaz de alcançar, leia o conteúdo na íntegra. 4. Modelo de Gestão de Pessoas: qual o melhor para sua empresa?Depois de ler os 3 artigos que apresentamos, provavelmente você já consegue ter uma noção maior do que é Gestão de Pessoas e como essa estratégia pode agregar para a evolução da sua empresa. É isso, conhecimento nunca é demais! Então, chegou na hora de incluir na lista de artigos sobre Gestão de Pessoas os principais modelos aplicados em grandes empresas. Entre os mais utilizados estão: Modelo Coercitivo, Modelo Autocrático, Modelo Flexibilizado, Modelo Democrático, Modelo Liberal, Modelo de Gestão por Competência e Modelo Afetivo. Para aprender como cada modelo funciona, leia o conteúdo na íntegra. 5. 8 livros sobre Gestão de Pessoas que você deveria lerGostamos de salientar em nossos conteúdos que todo conhecimento é válido, principalmente sobre informações relevantes que podem fazer mudanças positivas acontecerem no seu negócio. Para aumentar ainda mais o conhecimento dos nossos leitores, criamos um conteúdo com os 8 livros sobre Gestão de Pessoas que todos deveriam ler — até mesmo aqueles que possuem poucas informações sobre a área. Esse é o momento de se destacar como profissional. Leia o conteúdo na íntegra. Quer ficar por dentro de todos os artigos que publicamos no Blog Líderes On-Line, sem exceção? Cadastre-se em nossa newsletter e fique por dentro de todas as novidades da área! O post Artigos sobre Gestão de Pessoas que você precisa ler! apareceu primeiro em Lideres Online. from https://lideresonline.com.br/blog/artigos-sobre-gestao-de-pessoas-que-voce-precisa-ler/
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